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      Vous avez décidé d’entreprendre un bilan de mobilité professionnelle interne, complet et digitalisé et nous vous remercions de votre confiance. Cette démarche est la vôtre. Elle a pour objet de vous permettre de prendre le recul nécessaire pour une meilleure connaissance de votre identité professionnelle et personnelle pour élaborer votre projet professionnel réaliste en accord avec les offres interne et vos priorités personnelles. 

Attention, le fait de construire ce projet professionnel ne signifie pas que vous aurez obligatoirement le poste visé, la décision finale reviendra toujours à votre entreprise. En revanche, nous pouvons nous engager sur le fait que ce parcours va vous permettre de faire l’inventaire de votre patrimoine personnel et professionnel, vous ouvrir à d’autres horizons professionnels, confronter ces pistes aux réalités de l’environnement interne de votre entreprise, et si ce poste est ouvert, vous donner toutes les chances de concrétiser ce projet en un plan d’actions et la mise en relation avec le réseau Interne.

     Ce parcours de mobilité professionnelle, conçu par Priscilla Chazot-Magdelaine, coach diplômée, et auteure du livre "Mon bilan professionnel" aux éditions Dunod, doit vous servir de support au travail de réflexion et d’investigation qui va être le vôtre pendant cette démarche. Il n’est ni exhaustif, ni linéaire. Vous pouvez utiliser tout autre support, feuille blanche par exemple, qui vous paraît plus adapté. 

Un seul conseil, prenez le temps et l’énergie nécessaire pour ce travail personnel de réflexion et d’action. Implication, exigence, qualité… le succès de ce parcours en dépend.

La plateforme étant conforme au RGPD, toutes les informations capitalisées resteront confidentielles, à votre main, et vous pouvez les supprimer à tout moment, mais si vous le souhaitez, vous pourrez ouvrir la dernière partie à vos RH.

     Chaque étape propose une série d’exercices. Certains demanderont de la réflexion et d’autres de la spontanéité, l'important est d'être   « sincère » dans vos réponses. Attention, une fois l’exercice validé, vous n’aurez plus l’occasion de revenir sur celui-ci, en revanche chaque synthèse d’étape se retrouvera sur votre profil et sera imprimable à tout moment.

Un tchat est à votre disposition tout au long du parcours. Un Coach Akeen pourra vous répondre si vous avez besoin d'accompagnement technique ou de précision sur une question. Vous pouvez également nous envoyer vos questions par mail : pcmagdelaine@akeen.fr. Nous nous engageons à répondre dans les 72 heures.

Dans la partie « Regards croisés », nous vous proposons d’avoir un retour de référents internes sur votre CV, 11 compétences et des propositions de postes en interne.  Vous pouvez déjà réfléchir à une liste de noms de collaborateurs (hiérarchique ou non) bienveillants, utiles et stratégiques qui pourraient répondre à un questionnaire de 10 minutes à votre sujet. Vous aurez plus d'explication pendant votre parcours.

Lâchez prise et laissez-vous guider par la plateforme …Faites des pauses quand vous le désirez, votre parcours s’enregistre automatiquement. 

Nous vous souhaitons une agréable et fructueuse réflexion